学校各单位：

根据《郑州市人力资源和社会保障局关于做好2017年度事业单位专业技术三级岗位实施工作的通知》（郑人社办[2017]97号）及《中州大学岗位实施方案》精神，现在我校开展专业技术三级岗位的申报评定工作，具体通知如下：

一、申报条件

（一）遵纪守法，爱岗敬业，身体健康，具有强烈的事业心、责任感与奉献精神；

（二）具有良好的职业道德，具备较强的组织协调能力和团队合作意识，并在本行业有一定的影响力和知名度；

（三）符合专业技术岗位的基本任职资格条件。

（四）具备正高级任职资格且受聘专业技术四级岗位，近三年考核等次在合格以上并连续受聘正高专业技术岗位满9年及以上，可直接申报竞聘专业技术三级岗位；

（五）具备正高级任职资格且受聘专业技术四级岗位，近三年考核等次在合格以上并连续受聘正高专业技术岗位满6年及以上并符合下列条件中的一项，可申报竞聘专业技术：

1．国家“973”计划项目参与人；

2．国家“863”计划重点（重大）项目参与人；

3．国家科技重大专项项目、课题参与人；

4．河南省青年科技奖获得者；

5．河南省自然科学、技术发明、科技进步一等奖（个人排名前三）、二、三等奖（个人排名前二）；

6．博士点负责人；

7．部、省级重点项目、课题参与人（个人排名前三）；

8．河南省教学成果奖获得者；

9．河南省人民政府哲学社会科学优秀成果一等奖（个人排名前三）、二、三等奖（个人排名前二）；

10．河南省劳动模范、省部级先进工作者、河南省“五一”奖章获得者；

11．河南省社会科学基金项目优秀成果一等奖（个人排名前三）、二、三等奖（个人排名前二）；

12．中华医学会省级二级及以上专业学会副主委；

13．行业内省部级业务评比或竞赛最高奖项的获得者（仅限第一完成人）；

14．郑州市学术技术带头人；

15．其他为全市经济和社会发展做出重大贡献，业内公认的拔尖人才；

16．获得其他同等奖项和荣誉的，须经人力资源和社会保障部门认可。

所获奖项及称号与所申报专业技术岗位相一致。同一成果获得不同层次奖项的，按所获最高层次奖项计算，不重复计算。

二、申报程序

1.个人申请。符合条件的专业技术人员填写并提交《郑州市事业单位专业技术三级岗位申报表》（附件1）和相关证明材料。

2.学校对申报人员的材料进行审查。

3.校学术委员会组织评审。

4.学校研究。

5.按管理权限逐级报上级部门审核、公示、认定。

三、申报材料要求

1.个人申请报告一份；

2.《郑州市事业单位专业技术三级岗位申报表》（附件1）一式二份；

3.相关证明材料原件，另附清单（参照附件2）30份；

4.申报人主要业绩材料一份（1500字以内）；

5.报送材料时间及地点：2017年3月15日15:00前，报送至人事处A613。

人事处

2017年3月9日